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23차 교섭
운영자 2014-07-29 06:55:50
조회수 : 1,707
제23차 임금 및 단체협약 교섭 결과
○ 일 시 : 2014년 7월 28일 (월) 13:00~16:20
○ 장 소: LR 대회의실
금일 09시까지 노측교섭대표들은 노동조합에서 대기 했다가 회사측에서 교섭을 요청하면 진행하기로 간사간 조율상태였고 10시30분에 교섭을 하자고 교섭요청이 들어왔다 하지만 20분뒤에 간사로부터 회사안 준비부족으로 13시에 교섭을 하자고 재차 다시 연락이 왔다
제23차 교섭에서 사측은 한국지엠 미래를 위해 고용/ 경쟁력/ 비용 등등 운운 하면서 모든 것을 고려한 최 종제시안을 제시 한다 했다. 제시안에 대해 노측에서는 정회를 요청하고 교섭대표들과 심도 있는 논의에 들어갔다.
다음은 수정 제시안이다
기본급 63,000원(호봉 승급 포함), 기 제시안 - 격려금 650만원(타결즉시)/ 성과급 400만원(14년 년말지급)
별도합의 관련
-통상임금 시행 일자 2014년3월1일 로 한다.(적치한 휴가를 퇴직 또는 해고 전에 사용하지 않으면 기존
단협에 따른 통상임금 150%에 새로운 통상임금 적용에 따른 인상분에 대한 차액을 가산하여 지급한다)
-제6조 (노조원의 범위) - 수정제시 -제74조 3항 여성보호 휴가 - 수정제시
-장기근속자 예우를 감안하여 35년 근속 초과자에 대해서도 금년에 한하여 35년 포상제도(사장상, 금5돈)를 적용하여 지급하도록 한다
-회사는 김학철, 박종철, 엄상진 노조원의 해고기간 동안 호봉승급, 근속연차, 근속년수에 대하여 2014년
3월1일 부로 인정하도록 한다
노측교섭대표 전원은 16시20분에 23차 교섭까지 회사가 제시된 내용에 대해 잠정합의안을 받아드리기로 최종결정했다
보도위원 이 석 대의원/ 윤재동 대의원
○ 일 시 : 2014년 7월 28일 (월) 13:00~16:20
○ 장 소: LR 대회의실
금일 09시까지 노측교섭대표들은 노동조합에서 대기 했다가 회사측에서 교섭을 요청하면 진행하기로 간사간 조율상태였고 10시30분에 교섭을 하자고 교섭요청이 들어왔다 하지만 20분뒤에 간사로부터 회사안 준비부족으로 13시에 교섭을 하자고 재차 다시 연락이 왔다
제23차 교섭에서 사측은 한국지엠 미래를 위해 고용/ 경쟁력/ 비용 등등 운운 하면서 모든 것을 고려한 최 종제시안을 제시 한다 했다. 제시안에 대해 노측에서는 정회를 요청하고 교섭대표들과 심도 있는 논의에 들어갔다.
다음은 수정 제시안이다
기본급 63,000원(호봉 승급 포함), 기 제시안 - 격려금 650만원(타결즉시)/ 성과급 400만원(14년 년말지급)
별도합의 관련
-통상임금 시행 일자 2014년3월1일 로 한다.(적치한 휴가를 퇴직 또는 해고 전에 사용하지 않으면 기존
단협에 따른 통상임금 150%에 새로운 통상임금 적용에 따른 인상분에 대한 차액을 가산하여 지급한다)
-제6조 (노조원의 범위) - 수정제시 -제74조 3항 여성보호 휴가 - 수정제시
-장기근속자 예우를 감안하여 35년 근속 초과자에 대해서도 금년에 한하여 35년 포상제도(사장상, 금5돈)를 적용하여 지급하도록 한다
-회사는 김학철, 박종철, 엄상진 노조원의 해고기간 동안 호봉승급, 근속연차, 근속년수에 대하여 2014년
3월1일 부로 인정하도록 한다
노측교섭대표 전원은 16시20분에 23차 교섭까지 회사가 제시된 내용에 대해 잠정합의안을 받아드리기로 최종결정했다
보도위원 이 석 대의원/ 윤재동 대의원
