조합원마당
경영진 연봉 반으로 줄여서 생산성 향상 15%달성하자
유현관 2007-04-24 04:48:00
조회수 : 1,138
경영진 너희들은 초고속 승진에다, 연봉도 10억 가까이 받으니........
평생 먹고 살돈은 벌었잖아. 우리 노동자들은 몸 둥아리가 재산인데......
아예, 망가트릴려고 작정한 것인지, 기계 인간으로 만들려고 하는것인지.....
한숨만 절로 나온다. 지금 부평 공장은 고령화로 접어들었는데, 대책은 없고,,,,,,
무조건 GM 자본 에게만 충성하라니...... 과로사도 아랑곳하지않고.......
미국 자본이 들어와서, 우리 노동자 들에게 도움을 준 측면은 있다.
그러나 자기들 이윤을 극대화하기 위해선, 수단과 방법을 가리지않는데
문제가 있다. 5%를 위해 95%가 무조건 희생 당해야하는 경영 철학이 문제다.
노사 갈등이 제일 심한곳 GM, 인간 중심의 경영을 펼칠수 있도록 노동 조합이
선도하고, 압력을 넣어야 한다. 대우 자동차를 공짜로 인수해서 엄청난 특혜를받고,
수조원의 흑자를 냈으면, 투자를 제대로해서 대우 자동차가 발전할수 있도록
부가 가치를 높여야 하는데...... 황금알을 낳는 황금 오리를 죽이려하고 있으니......
GM 노 ㅁ들 너무한다.
생산성 향상 15%, 30% 는 경영진 너희들 몫이다. 연봉 반으로 줄여서
달성하든지, 포기하든지 해야 할 것이다.
생산 현장 그만 괴롭혀라. 피가 거꾸로 솟는다.
평생 먹고 살돈은 벌었잖아. 우리 노동자들은 몸 둥아리가 재산인데......
아예, 망가트릴려고 작정한 것인지, 기계 인간으로 만들려고 하는것인지.....
한숨만 절로 나온다. 지금 부평 공장은 고령화로 접어들었는데, 대책은 없고,,,,,,
무조건 GM 자본 에게만 충성하라니...... 과로사도 아랑곳하지않고.......
미국 자본이 들어와서, 우리 노동자 들에게 도움을 준 측면은 있다.
그러나 자기들 이윤을 극대화하기 위해선, 수단과 방법을 가리지않는데
문제가 있다. 5%를 위해 95%가 무조건 희생 당해야하는 경영 철학이 문제다.
노사 갈등이 제일 심한곳 GM, 인간 중심의 경영을 펼칠수 있도록 노동 조합이
선도하고, 압력을 넣어야 한다. 대우 자동차를 공짜로 인수해서 엄청난 특혜를받고,
수조원의 흑자를 냈으면, 투자를 제대로해서 대우 자동차가 발전할수 있도록
부가 가치를 높여야 하는데...... 황금알을 낳는 황금 오리를 죽이려하고 있으니......
GM 노 ㅁ들 너무한다.
생산성 향상 15%, 30% 는 경영진 너희들 몫이다. 연봉 반으로 줄여서
달성하든지, 포기하든지 해야 할 것이다.
생산 현장 그만 괴롭혀라. 피가 거꾸로 솟는다.
